Тяга к перемене мест возникает у людей по самым разным причинам. Одни считают, что их талант могут оценить только в цивилизованном западном обществе, другие хотят посмотреть мир, кто-то уверен, что там удастся разбогатеть, а кто-то просто ищет приключений.
Найти работу в хорошей стране и за хорошую зарплату - дело достаточно хлопотное, если не безнадежное. Такие случаи действительно редки. Например, на максимальную зарплату, вполне приличную по западным меркам, - 50 000 долларов в год - может рассчитывать в Америке доктор наук из России, работающий в какой-нибудь специализированной (но не уникальной) области. Известна и минимальная ставка: работа за еду в израильской коммуне - киббуце. Самый простой путь трудоустройства за рубежом, что может позволить себе любой студент (причем любой национальности), - поехать поработать под горячим израильским солнцем. Если кто-то хочет помахать тряпкой (метлой, лопатой, граблями), помыть полы, пособирать фрукты-овощи, потаскать ящики на Святой земле и у него, помимо желания окунуться в Мертвое море, посмотреть на Стену Плача и Голгофу, теплятся воспоминания о каком-нибудь "лагере труда и отдыха" (и о социализме вообще) - смело отправляйтесь в Израиль, где любят дешевую рабочую силу. Кстати, любят ее не только там, поэтому можно разнообразить свои летние каникулы - каждый год молодых людей зазывают собирать урожай во Франции, Греции, Турции или Испании за 10-20 долларов в день, но рискнуть, если вы внимательно отнесетесь к предложению и составлению контракта и вообще предпочитаете активный отдых. В любом случае вы сможете окупить поездку и новые впечатления.
Хорошо бы быть богатым..

Оцените свои шансы
Если ваши доходы ниже среднего и вы не владеете иностранным языком, квалифицированную работу вам, скорее всего, получить не удастся. Появляющиеся время от времени объявления различных фирм о вакансиях в США и Европе вряд ли перспективны. По двум причинам:
1. Подавляющее большинство контор, дающих подобные объявления, либо не имеют лицензии, либо не пользуются авторитетом на международном рынке консалтинговых услуг.
2. Даже если вакансии действительно существуют и фирма имеет разрешение на ввоз иностранной рабочей силы, будьте уверены, что на этих местах уже 2-3 года незаконно трудятся китайцы, турки или пуэрториканцы, давшие приличные взятки. Нелегальные обороты трудовых и профессиональных союзов, курирующих миграцию рабочей силы, не уступают оборотам крупных российских банков -слишком много желающих выполнять неквалифицированную работу без страховки, на драконовских условиях, зато в процветающей стране, имея надежду получить вид на жительство. Как вы догадались, это добровольцы из стран третьего мира, к которому мы, увы, все еще принадлежим. На них есть определенный спрос - людям, не имеющим разрешения на работу, можно платить очень мало, а можно и вообще не заплатить.
Юридические нюансы
Разрешение на работу - камень преткновения и притча во языцех для всех, кто хочет попытать счастья на чужбине. В развитых странах существует закон, по которому фирма-работодатель может пригласить иностранца только в том случае, если докажет, что такого специалиста нет в их собственной стране. При современном уровне безработицы это, согласитесь, нелегко.
Чтобы фирма взяла на себя такой труд, она должна быть действительно в вас заинтересована. Но ведь кто-то устраивается? Да, устраиваются. Да, работают. Но только профессионалы и только по личным профессиональным связям. Приглашающая сторона должна хорошо вас знать, прежде чем начнет тратить силы и средства на оформление документов.

Наилучшие шансы имеют высококвалифицированные специалисты, обращающиеся в официальные миграционные службы - US Immigration Attorney, Федеральную миграционную службу России и т.д. Там требуются ученые, узкие специалисты, опытные мастера со стажем... Но успеха достигают далеко не все.
Не попадитесь на крючок

Не стоит обольщаться объявлениями "западных" контор, предлагающих за не очень большую, разумеется, плату принять ваше резюме для участия в конкурсе на замещение заманчивых должностей. Серьезные консалтинговые фирмы, например такие, как Human Resources и Executive Search, за подбор персонала получают от работодателей неплохие деньги, и ваши крохи им неинтересны.

Вывод прост: под солидными вывесками скрываются мелкие Сергеи Пантелеевичи, пытающиеся немного на вас подзаработать. Будьте осторожны - предложение заплатить за трудоустройство незаконно во всех цивилизованных странах.
И не ждите распростертых объятий. Многие фирмы, возможно, и хотели бы принять на работу жителей страны, обогатившей человечество великими умами. Но они боятся. Нашей неустроенности, бескультурья, крими-ногенности и безответственности Они любят свой бизнес и свою страну. Они знают, что наши специалисты не хуже и дешевле. Но не понимают, как такие люди могут жить в нищете в стране с огромными богатствами. Не понимают и относятся настороженно.

На что можно рассчитывать
Если вы прилично выглядите, интеллигентны, хорошо владеете языком страны, без вредных привычек и т.д, то можете рассчитывать на место помощницы по хозяйству (домработницы) или babysitter (няни). За $150 в неделю и еду - это максимум за 12-часовой рабочий день и массу работы, которую вы должны будете педантично выполнять. Зато за гроши вы сможете приобрести весьма подержанный автомобиль и чувствовать себя свободным человеком те несколько часов в неделю, которые называются вашим "личным временем". И вам повезет, если не придется благодарить своих хозяев за почти новые шерстяные чулки, которые смело можно носить жестокой русской зимой - "Там ведь так холодно, не так ли, дорогая?". Таким трудоустройством - назовем его временным - занимаются агентства, с которыми вы подписываете контракт на определенный срок. Будьте разборчивы в выборе таких посредников - зачастую предложения поработать в приличном ресторане официанткой, в гостиничном комплексе, гувернанткой оборачиваются услугами совсем иного рода или просто каторжным низкооплачиваемым трудом.

Постарайтесь навести справки об агентстве, о том месте, где собираетесь получить работу, и обязательно проконсультируйтесь с юристом. Многие девушки попадают в переплет изза наивности и абсолютной юридической неграмотности.
Бывает и такое, что новобранцы сами себя обманывают - расслабляются настолько, что забывают о цели своего визита - о работе. Хозяин вправе выставить вас за дверь, агентство может отказаться возвращать вас на родину, собственных денег вы еще не заработали - начинается сказка "Алиса в стране чудес", конец которой не всегда хорош.
...Ольга танцует в труппе фешенебельного варьете Maxim. Импресарио каждый год "пробивает" ей временное разрешение на работу, решает вопросы размещения, питания, страховки -в Австрии, Швейцарии, Германии... Она работает каждый вечер, без выходных и болезней, два-три месяца в году, 100 долларов за выступление. Если она пропустит хотя бы одно, следующим вечером на ее месте будет выступать другая - так велика конкуренция.

Используйте свои связи
И эта танцовщица, и бизнесмены, и ученые, и программисты, и домработницы, и строители - все, работающие сейчас за границей, для устройства использовали свои личные связи. Если у вас есть иностранные друзья или честные и проверенные партнеры, которые готовы предоставить вам работу, ваши шансы высоки. Даже если не удалось получить разрешение на работу, можно сделать ваше пребывание в стране законным - сроком до 5 лет.

Если вам не привелось завести друзей-иностранцев, попытайтесь все же найти людей, которые помогут вам устроиться на работу. Для этого можно использовать любые поездки за рубеж - от командировок до путешествий. Вы можете поехать изучать язык в интересующую вас страну и за это время получить максимум информации и, может быть, если повезет, заинтересовать работодателя.
Помните: если у вас есть заветная цель все, что вы можете сделать, либо достигнуть ее, либо от нее отка
заться. Вы уверены в своем выборе?
Дерзайте!
Советы Дмитрия Хлебникова

источник: www.kabluchok.ru

http://www.portal.infocentereurope.ru/e107_pl....tent.67

Полезные ресурсы для ищущих работу за рубежом

Вакансии для русскоговорящих. Голландия

Вакансии для русскоговорящих. Ирландия

Вакансии для русскоговорящих. Испания

Вакансии для русскоговорящих. Германия

Вакансии для русскоговорящих. Горячие вакансии в Европе

Вакансии для русскоговорящих. Бельгия

Вакансии для русскоговорящих. Италия

Вакансии для русскоговорящих. Франция

Вакансии для русскоговорящих. Великобритания

 Если ищешь работу за границей, то     необходимо знать следующее:

Посредничество в поиске работы ищущему работу должно предлагаться бесплатно
КАК УСТРОИТЬСЯ НА РАБОТУ В ЕВРОПЕ С РОССИЙСКИМ ПАСПОРТОМ (Насколько реально получить работу в Европе)
Поиск работы в Европе: где-то всегда "сезон"

(На сезонную работу на помощь часто призывают иностранцев...)
Найти работу в Европе можно и самому
НАДО ТОЛЬКО ЗНАТЬ, ГДЕ – И, ГЛАВНОЕ, КАК – ИСКАТЬ
До января 2008 года основную часть иностранных работников в Ирландии составляли граждане Польши и Латвии (с этими странами у Министерства труда Ирландии был заключен официальный договор о ежегодном привлечении на работу временных работников).С января этого года на помощь полякам и латышам решено позвать русских. Минтруда Ирландии подтвердил, что согласен дать разрешение на работу почти тысяче наших сограждан.
Трудоустройство в Ирландии
Польский рынок труда считается своего рода феноменом в Евросоюзе. Безработица здесь самая высокая в ЕС (около 3,5 млн человек на 30 млн трудоспособного населения), при этом в газетах не хватает места для объявлений, предлагающих работу на любой вкус.

 Открытие польского рынка сельхозработ для выходцев из стран, не входящих в ЕС
За рубежом широкое развитие имеют специальные службы и агентства по трудоустройству, которые имеют компьютерные банки данных как желающих устроиться на работу, так и фирм - нанимателей. Представители службы, получив заказ от фирмы, подбирают наиболее подходящих кандидатов, помогают заключить контракт, контролируют выполнение обязательств обеими сторонами. Возможен и обратный вариант, когда агентство подбирает варианты трудоустройства конкретному человеку, обратившемуся за помощью.
Поиск зарубежной фирмы - нанимателя и заключение контракта
По данным исследования Министерства занятости и социальных вопросов Чехии в Чехии к 2030 году не будет хватать 428 000 работников. Исходя их этого, чешское правительство в 2003 году приступило к осуществлению уникального пилотного проекта „Отбор квалифицированных иностранных работников“, который предположительно привлек бы молодых и обученных специалистов, обладающих интеграционным потенциалом и определил условия, на которых они могли бы без проблем стать полноправными членами чешского общества.
В Чехию на работу легально
Согласно данным Европейского Парламента, демографический состав населения Европы меняется, т.к. люди стареют. Ожидается сокращение числа работоспособных людей, которое может начаться уже в следующем десятилетии.
Европе нужны 56 миллионов рабочих-иммигрантов к 2050 году
С чего начать? Прежде всего вы должны решить для себя, на какую работу можете претендовать. Чтобы не тешить себя лишними иллюзиями, ответьте на два вопроса (тем более что эти вопросы зададут вам в кадровом агентстве):
КАК ПРАВИЛЬНО ИСКАТЬ РАБОТУ ЗА ГРАНИЦЕЙ ?
 Множество чужих, а иногда и своих ошибок и разочарований в святом деле поиска работы за рубежом и приобретенный таким образом опыт открыли перед соискателями большие возможности в выборе кадрового агентства. Уже искушенный в общении с менеджерами по подбору кадров и поднаторевший в специальной терминологии соискатель вполне грамотно ориентируется в нюансах предлагаемых ему программ по трудоустройству. Легко жонглируя понятиями «рабочая виза» и «туристическая виза», он уверенно отметает предложения, вызвавшие его недоверие, и еще более скрупулезно копается в процедурных деталях приглянувшихся ему вакансий.
Рабочая виза, или разрешение на трудоустройство
Основным фактором, невыгодно отличающим граждан стран бывшего СССР (за исключением, естественно, входящих в Евросоюз балтийских государств) от жителей ЕС является необходимость получения разрешения на работу в Британии, что сделать непросто.
Как гастарбайтеру из СНГ устроиться в Лондоне
Широко распространенная ошибка - оформление резюме в виде единой безликой многостраничной таблицы-анкеты, состоящей из неких оценок кандидата, которые он выставил себе сам.
Главный недостаток этого решения состоит в том, что образец анкеты обычно берется в Интернете с сайта какой-нибудь конкретной организации, у которой есть свои особенности и специфические требования к кандидату.
Как правильно оформить электронное резюме? (Как составить резюме)
Тяга к перемене мест возникает у людей по самым разным причинам. Одни считают, что их талант могут оценить только в цивилизованном западном обществе, другие хотят посмотреть мир, кто-то уверен, что там удастся разбогатеть, а кто-то просто ищет приключений.
Найти работу в хорошей стране и за хорошую зарплату - дело достаточно хлопотное, если не безнадежное.
Как найти работу в хорошей стране и за хорошую зарплату
Евросоюз намерен упростить порядок выдачи разрешений на работу для высококвалифицированных специалистов из стран, не входящих в ЕС. Об этом заявил комиссар Еврокомиссии по вопросам юстиции, свободы и безопасности Франко Фраттини. Соискателям будет выдаваться специальный документ, позволяющий ...
Евросоюз откроет двери для высококвалифицированных иностранных специалистов
Уже с 8 ноября российским гражданам, желающим получить британскую визу, придется действовать по новым правилам. Теперь для поездки в Соединенное Королевство нужно проходить процедуру...
Великобритания изменяет порядок получения виз
Для того, чтобы зарабатывать хорошие деньги, совсем не обязательно каждый день отсиживать в офисе положенные 8 часов, терпеть ворчание шефа и ходить на корпоративные вечеринки. По крайней мере, так считают люди, выбирающие свободную и удалённую работу. Они называют себя английским словом «фрилансеры». Значительная их прослойка в качестве основного орудия труда использует компьютер. С выходом в Интернет, само собой.
Виртуальный труд за реальные деньги («фрилансеры»)
Страны Организации экономического сотрудничества и развития (ОЭСР) – клуба ведущих промышленно развитых государств – столкнулись в последние годы с увеличением наплыва на свои рынки работников из других стран, среди которых упоминается и Россия.
Увеличение оттока из России квалифицированных работников
Уважаемые соискатели работы и работодатели!
Со страниц нашего сайта Вы можете просмотреть страницы Стратегической
(на множество сайтов) доски объявлений
и сами разместить на эту доску своё объявление.
СТРАТЕГИЧЕСКАЯ ДОСКА ОБЪЯВЛЕНИЙ. ОБЩИЙ РАЗДЕЛ
СТРАТЕГИЧЕСКАЯ ДОСКА ОБЪЯВЛЕНИЙ. РАБОТА
СТРАТЕГИЧЕСКАЯ ДОСКА ОБЪЯВЛЕНИЙ. СТРОИТЕЛЬСТВО
Показать все объявления (в самом низу страницы)
Добавить объявление (в самом низу страницы)